Isso já estava atrasado, mas não vamos mais retweetar anúncios de emprego em que os detalhes do emprego estão em uma imagem e em nenhum outro lugar. Para demonstrar porque isso é um problema, vou explicar na imagem abaixo.

Essa imagem explica o que não estamos retuitando e por quê. Se está claro ou não para você depende de como você acessa esta página.
Os detalhes estão no alt texto. Este é o texto que acompanha a imagem. É visível se você navegar na web com imagens desativadas ou usar ferramentas de acessibilidade, como um leitor de tela. É uma daquelas coisas extremamente fáceis de ignorar se você estiver apenas olhando. Torna-se um problema quando há informações críticas na imagem, e isso está acontecendo com mais frequência no Twitter.
O Twitter tem muitos problemas, mas um deles é que, se você deseja transmitir muitas informações, 240 caracteres não é muito. Mas você também pode anexar uma imagem. Se você transformar essa imagem em uma folha em branco com muito texto, poderá ignorar esse limite de 240 caracteres. Mas, embora as ferramentas de acessibilidade possam lidar com texto, elas não são tão boas com imagens, de modo que a imagem pode ser um espaço em branco se você não tiver um texto alternativo. Infelizmente, muitos anúncios de emprego não têm texto alternativo. Alguns terão um link para mais detalhes, mas às vezes esse link será para outro problema, como um arquivo PDF. Um anúncio que vi recentemente tinha um link para a página inicial do laboratório, mas quando você foi para a página de 'posições', era apenas a mesma imagem incorporada na página – sem texto alternativo novamente. É uma barreira para quem usa assistência para problemas visuais e pode ser facilmente corrigido com algum texto alternativo.
Se sua visão é boa, adicionar esse tipo de coisa é um incômodo ou pelo menos uma tarefa árdua. Mas se você visse um anúncio que oferecesse um emprego e dissesse 'pessoas com deficiência não precisam se candidatar', provavelmente pensaria que o laboratório é algo a ser evitado, e não acho que seja algo que as pessoas que seguimos fariam intencionalmente. .
Em vez de cutucar as pessoas após o evento, deixaremos isso claro antes de você anunciar no Twitter. Se você quiser que retuitemos seu anúncio, ele deve ter informações disponíveis para pessoas com dificuldades visuais.
