A agricultura ainda é um mundo de homens? Segundo a Organização para Agricultura e Alimentação (FAO), as mulheres representam atualmente mais de 40% da força de trabalho agrícola. No entanto, apesar de suas importantes contribuições para o setor agrícola em todo o mundo, ainda existem diferenças de gênero na propriedade da terra, salários ou disponibilidade de crédito.

Quer as mulheres trabalhem em um campo ou em um laboratório, outra questão importante é o acesso limitado à educação e treinamento, bem como a programas de pesquisa e inovação. Na União Europeia (ELA FIGURA 2021 See More), estima-se que os gêneros sejam equilibrados entre os doutorandos em estudos relacionados à agricultura, mas a porcentagem de mulheres cientistas diminui à medida que o nível de senioridade aumenta. Esta tendência refere-se a uma menor representação de mulheres em cargos de liderança e tomada de decisão.

Para saber mais sobre a realidade das mulheres na pesquisa agrícola, este mês o Botany One conheceu a Dra. Laura Dixon, Professora de Ciência Vegetal na Universidade de Leeds (Reino Unido) e Pesquisa e Inovação do Reino Unido (UKRI) Future Leader Fellow. Além de sua brilhante investigação sobre a regulação do desenvolvimento vegetal em resposta a estímulos ambientais em cereais, Laura também é membro fundador do Iniciativa Women in Crop Science (WiCS), juntamente com colegas mulheres que trabalham na Centro Internacional de Melhoramento de Maiz y Trigo (CIMMYT) no México e Instituto Nacional de Botânica Agrícola (NIAB) no Reino Unido* (mais informações abaixo).

Vamos falar sobre a iniciativa “Women in Crop Science”: Como essa ideia se tornou realidade?

Notamos que, embora haja um grande número de mulheres cientistas agrícolas, sua representação em projetos, reuniões e conferências era mínima. Vínhamos conversando sobre a ideia de criar um grupo de pesquisadoras mulheres trabalhando em agrociência e discutimos a possibilidade de desenvolver um recurso para facilitar uma maior inclusão.

Para fazer isso, Alison Bentley (CIMMYT) galvanizado Stephanie Swarbreck (NIAB) e eu mesmo (Laura Dixon, University of Leeds) para formar um grupo inicial com o objetivo de desenvolver um diretório. Promovemos esta iniciativa junto das nossas redes, atingindo rapidamente uma centena de membros. Através do Twitter, temos destacado o perfil de inscrições específicas como o 100th mulher para aderir.

Posteriormente, Alison conseguiu trazer a bordo Julie Van Vlasselaer para ajudar a coordenar as atividades do WiCS e incluir Nele Verhulst (CIMMYT) que coliderou tarefas em seu próprio centro de pesquisa para fazer progressos na diversidade de gênero e apoiar mulheres cientistas agrícolas.

Quatro fotos de mulheres em preto e branco artístico.
Figura 1. Fotos das fundadoras do WiCS. Da esquerda para a direita: Dra. Alison Bentley (Diretora do Programa Global de Trigo do CIMMYT), Dra. Stéphanie Swarbreck (cientista de plantas do NIAB), Laura Dixon (professora de Ciências de Plantas na Universidade de Leeds) e Dra. Nele Verhulst (Colheita Agrônomo de Sistemas do CIMMYT).

Você pode nos dar uma visão geral desta iniciativa?

O primeiro objetivo da Equipe WiCS era criar um Diretório e para montar um banco de dados de experiência em culturas femininas. Até o momento, o diretório possui 356 membros de 47 países trabalhando em 38 culturas diferentes – desde os cereais mais cultivados em todo o mundo (por exemplo, milho, arroz, trigo, cevada) até algodão ou girassol (exemplos de plantas de interesse agronômico estudados pelo WiCS são relatados em Figura 2).

Uma grade de doze fotos, geralmente com a colheita crua ao lado de uma tigela com a comida preparada.
Figura 2. Imagens de importantes culturas alimentares estudadas pelo WiCS. Em cima: milho, arroz, trigo, cevada. No meio: batata, batata-doce, tomate, quinoa. Embaixo: café, cacau, leguminosas, vegetais frescos. Créditos: MO (colagem de fotos no Canvas).

O diretório tem quatro objetivos específicos: 1) ajudar a identificar palestrantes para reuniões e painéis científicos, 2) criar uma comunidade online e um fórum para levantar questões e compartilhar informações, 3) unir o apoio de pares para pessoas com responsabilidades de cuidado e 4) dar acesso a um conjunto de mentores em diferentes níveis de carreira. Todas as mulheres ativas no campo da Crop Science em todo o mundo podem participar preenchendo um pequeno questionário online. Ao construir uma forte rede de mulheres cientistas, esperamos garantir uma maior inclusão no futuro. Também gostaríamos de usar este diretório para compartilhar oportunidades de trabalho interessantes e encorajar mais mulheres a se candidatarem às vagas atuais.

Como precisávamos de uma plataforma para hospedar o diretório, criamos  https://womenincropscience.org/. Este Web site dedicado também é usado para compartilhar entrevistas com mulheres líderes no campo das ciências agrícolas, publicar relatórios da comunidade WiCS, compartilhar links para artigos interessantes e organizar reuniões em todo o mundo.

Quais são as principais atividades que você realizou com sucesso?

Paralelamente às “atividades digitais”, Alison iniciou a hospedagem manhãs de café em conferências, que já incluímos na reunião do Rede Monogram (ou seja, pesquisadores baseados no Reino Unido trabalhando com espécies gramináceas) em 2022. As manhãs de café foram um enorme sucesso e a importância de se reunir fisicamente como uma comunidade era clara, em conferências, mas também em nível local. Desenvolver uma rede de apoio local estava faltando em muitos institutos e então combinamos as ideias e iniciamos um café da manhã global para local.

Do 5th para o 9th de setembro de 2022, organizamos nosso primeiro “Mulheres no café da manhã da Crop Science" ao redor do mundo. Anfitriões de 23 instituições de pesquisa diferentes organizaram um evento em sua área local, do Reino Unido ao Paquistão e Austrália (Pôsteres em Figura 3).

Quatro cartazes para as manhãs de café da Women in Crop Science. Um arco-íris pastel brilha em uma xícara de café marrom. No copo está uma espiga de milho, um pouco de trigo, cevada, arroz e outras colheitas.
Figura 3. Painel do Cartazes da iniciativa Global WiCS Coffee realizada no início de setembro de 2022.

Pretendemos repetir esta iniciativa a cada 6 meses, por isso salve a data para o nosso próximo “Global Coffee Morning” durante a semana de 20 a 24 de março de 2023! Enquanto isso, encorajamos organizações de pesquisa e universidades a agendar esse tipo de evento com mais frequência dentro de sua própria capacidade. Para apoiar as mulheres que desejam organizar essas atividades em seu local de trabalho, elaboramos um guia sobre como realizar um café da manhã WiCS.

Que novas atividades você planeja realizar?

Iniciamos recentemente o série de entrevistas "Mulheres em conversas sobre ciência agrícola” para fornecer informações sobre a vida e o trabalho de mulheres que nos inspiram na comunidade global de ciência agrícola. A primeira conversa que fizemos foi com Sylvie Cloutier da Agriculture and Agri-Food Canada. Muitas outras entrevistas com mulheres fascinantes da ciência agrícola serão publicadas nos próximos meses! Então fique ligado!

Além disso, estamos planejando oferecer diferentes cursos de formação à nossa comunidade, como, por exemplo, “Construindo sua presença online” e “Como alcançar o equilíbrio entre vida pessoal e profissional”.

Quais são os resultados esperados da iniciativa WiCS?

Já estamos fornecendo um recurso global que pode ser útil não apenas para conectar mulheres cientistas, mas também para encontrar palestrantes convidadas para conferências ou potenciais colaboradoras para projetos de pesquisa. Curiosamente, nossa rede atualmente inclui pesquisadores do sexo feminino, bem como criadores de plantas e formuladores de políticas de quase 50 países em todo o mundo.

A longo prazo, continuaremos crescendo a rede e mantendo sua base online. Além disso, desenvolveremos novos recursos – incluindo materiais de treinamento, podcasts e anúncios de eventos futuros para construir sua própria rede (por exemplo, por meio da iniciativa do café da manhã).

“Esperamos que a rede Mulheres na Ciência das Culturas realmente comece a abordar o desequilíbrio de gênero na comunidade de ciências das culturas e possibilite um futuro mais inclusivo para todos.” concluiu Laura Dixon.

Se você gostaria de fazer parte desta rede, você pode se registrar em https://womenincropscience.org/. Se você deseja receber mais informações sobre as atividades do WiCS, entre em contato mulheresincropscience@gmail.com.

LEITURA SUGERIDA:

Mulheres na agricultura | Reduzir a pobreza rural | Organização das Nações Unidas para a Alimentação e a Agricultura (fao.org)

A diferença de gênero nos direitos à terra (fao.org)

As barreiras que as mulheres enfrentam na agricultura (nationalgeographic.com)

Mulheres na agricultura: os agentes de mudança para o sistema alimentar global (worldbank.org)

Ela imagina 2021 (europa.eu)

*Para saber mais sobre centros de pesquisa dedicados à ciência das culturas:

Centro Internacional de Melhoramento de Milho e Trigo O CIMMYT (Instituto Mexicano de Micro, Micro, Geociências e Tecnologia) é uma organização sem fins lucrativos localizada no México, dedicada ao melhoramento de variedades de milho e trigo para aumentar a segurança alimentar. O CIMMYT também se dedica à inovação de práticas agrícolas voltadas para o aumento da produção vegetal, a prevenção de doenças nas plantações e a melhoria da qualidade de vida dos pequenos agricultores.

O CIMMYT é um dos 15 CGIAR (Grupo Consultivo em Pesquisa Agrícola Internacional) centros de pesquisa para o desenvolvimento, cuja pesquisa visa reduzir a pobreza rural, aumentar a segurança alimentar, melhorar a saúde e nutrição humana e melhorar a gestão sustentável dos recursos naturais. NIAB (Instituto Nacional de Botânica Agrícola) é uma empresa de pesquisa em ciências vegetais com sede em Cambridge, Reino Unido